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江蘇四部門聯合出臺全國首份快遞行業省級集體協商指導意見
發布時間:2021/10/28 10:26:38   字體大。骸】【】【】   訪問次數:3903

為貫徹落實國家七部門《關于做好快遞員群體合法權益保障工作的意見》,1025日,江蘇省總工會、省人力資源和社會保障廳、省郵政管理局、省快遞協會聯合印發了《關于開展快遞行業集體協商工作的指導意見》(以下簡稱《指導意見》),聚焦加強快遞行業勞動者群體合法權益保障,持續提升其獲得感、幸福感和安全感。這是全國首份快遞行業省級集體協商指導意見。 

   《指導意見》明確要求各地充分發揮集體協商制度協調勞動關系的基礎性作用,整合系統資源,強化協同配合,至“十四五末,推動普遍開展快遞行業集體協商,不斷增強集體協商質效,逐步提升勞動者權益保障水平。 

   《指導意見》提出,要堅持以問題為導向,將規范勞動用工管理、行業最低工資標準、計件單價、勞動定額、休息休假、勞動保護、職業發展等作為快遞行業集體協商的重點內容。通過協商引導快遞企業增加自有員工比例,履行用工主體責任,逐步實現行業勞動用工規范化;協商確定行業勞動者最低勞動報酬標準,建立勞動報酬合理增長機制;協商合理確定勞動者工作量和勞動強度,保障勞動者依法享受休息休假;協商提升勞動者保險水平,督促企業依法為勞動者購買社會保險;協商確定企業勞動安全衛生條件,設定符合快遞行業特點的快遞員休息驛站,不斷改善勞動者工作環境;協商完善勞動者職業發展保障,搭建有利于勞動者成長的發展平臺,激發廣大勞動者創新潛力與創造活力。 

   省快遞協會將在前期與相關部門及快遞企業協商座談的基礎上,努力發揮集體協商構建和諧勞動關系的積極作用,切實保障快遞員群體合法權益,更好地促進快遞行業高質量發展。 

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